Insights sobre a atração e retenção de talentos na América Latina
O que os RHs mais estratégicos da América Latina estão priorizando em 2025?
A gente foi atrás dessa resposta — e agora você pode descobrir tudo, de graça.
Entrevistamos mais de 1.000 profissionais de RH em toda a América Latina para entender os principais desafios, prioridades e tendências para o mercado de trabalho em 2025, com destaque para os impactos também no Brasil.
O resultado é um panorama completo com dados e insights valiosos para quem deseja atrair, reter talentos e se preparar para o futuro agora.
Confira alguns destaques levantados no material
63%
dos profissionais de RH dizem que o salário é o principal motivo das demissões voluntárias
53%
das organizações apontam a escassez de talentos como o maior desafio para contratar
70%
das pessoas colaboradoras pretendem mudar de emprego ainda em 2025
Baixe o material para conferir todos os insights! 📩